Aston的Human Resource Management & Business全稱是Aston University的MSc Human Resource Management & Business,即阿斯頓大學(xué)人力資源管理與商業(yè)理學(xué)碩士,下面將詳細(xì)介紹Aston的Human Resource Management & Business的培養(yǎng)計(jì)劃、Aston的Human Resource Management & Business的課程介紹(英文版),課程介紹(中文版)、Aston的Human Resource Management & Business的研究生申請(qǐng)要求。
阿斯頓大學(xué)
阿斯頓大學(xué)人力資源管理與商業(yè)理學(xué)碩士項(xiàng)目將培養(yǎng)學(xué)生理解工作組織中人員管理的理論與實(shí)務(wù),促進(jìn)學(xué)生掌握有效分析與政策制定所需的技能。阿斯頓大學(xué)人力資源管理與商業(yè)理學(xué)碩士項(xiàng)目基于更廣泛的管理學(xué),以變革管理和策略為重點(diǎn)來(lái)研究人力資源管理,具有獨(dú)特性。
阿斯頓大學(xué)人力資源管理與商業(yè)理學(xué)碩士項(xiàng)目得到了英國(guó)特許人事與發(fā)展協(xié)會(huì)的認(rèn)證。英國(guó)特許人事與發(fā)展協(xié)會(huì)是國(guó)際公認(rèn)的規(guī)模最大的人力資源職業(yè)機(jī)構(gòu)。阿斯頓大學(xué)人力資源管理與商業(yè)理學(xué)碩士項(xiàng)目將促進(jìn)學(xué)生具備充分的資格以勝任人力資源工作。
1、Organisational Behaviour
2、Strategy、Change and Leadership
3、Strategic and International HRM
4、Assessment、Performance and Reward
5、Learning and Talent Development
6、Employee Relations in Context
7、Employment Law
8、Research Methods in Human Resource Management & Business and Organisational Behaviour
1、組織行為
2、戰(zhàn)略、變革和領(lǐng)導(dǎo)力
3、戰(zhàn)略和國(guó)際人力資源管理
4、評(píng)估、績(jī)效和激勵(lì)
5、學(xué)習(xí)與人才開(kāi)發(fā)
6、員工關(guān)系
7、雇傭法
8、人力資源管理和商業(yè)組織行為研究方法
學(xué)制1年,學(xué)費(fèi)17,950英鎊/年,雅思6.5(各科目不低于6.0),托福93(閱讀不低于18,口語(yǔ)、聽(tīng)力不低于19,寫(xiě)作不低于23)
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