Leeds的全稱是University of Leeds的MSc Data Analytics and Human Resource Management,即利茲大學(xué)數(shù)據(jù)分析和人力資源管理理學(xué)碩士,下面將詳細(xì)介紹Leeds的的培養(yǎng)計(jì)劃、Leeds的的課程介紹(英文版),課程介紹(中文版)、Leeds的的研究生申請(qǐng)要求。
利茲大學(xué)
英國利茲大學(xué)數(shù)據(jù)分析和人力資源管理理學(xué)碩士項(xiàng)目為學(xué)生提供對(duì)戰(zhàn)略人力資源管理的深入、批判性理解,以及支持統(tǒng)計(jì)和數(shù)據(jù)分析的原則和概念。關(guān)鍵是,學(xué)生將了解這些原則和概念如何應(yīng)用于人力資源和人事管理領(lǐng)域。本課程將培養(yǎng)學(xué)生的“數(shù)據(jù)翻譯”技能。學(xué)生將學(xué)習(xí)如何識(shí)別與人力資源相關(guān)的業(yè)務(wù)問題,了解分析如何為這些問題提供解決方案,以及識(shí)別和解釋可操作的見解。由在人力資源分析領(lǐng)域擁有廣泛研究專業(yè)知識(shí)和咨詢經(jīng)驗(yàn)的高素質(zhì)教學(xué)人員提供,學(xué)生將獲得先進(jìn)人力資源管理概念的知識(shí)和理解。
1、People Analytics: Strategy and Practice
2、Effective Decision Making
3、Information Tools for Organisations
4、Occupational Psychology
5、Internal Communications and Change Management
1、人物分析:策略與實(shí)踐
2、有效決策
3、組織信息工具
4、職業(yè)心理學(xué)
5、內(nèi)部溝通與變更管理
學(xué)制1年,學(xué)費(fèi)25,000英鎊/年,雅思6.5(單科不低于6.0),托福92(聽力和閱讀不低于21,寫作不低于22,口語不低于23)
ivjr.cn/majr_62388